El intendente de Vicente L\u00f3pez, Jorge Macri, estuvo presente, en el Instituto de Rehabilitaci\u00f3n Anselmo Marini, en la firma del acta de constituci\u00f3n de la comisi\u00f3n de carrera administrativa y escalaf\u00f3n, y la de apertura de paritaria salarial para este a\u00f1o.\u00a0Lo acompa\u00f1aron el secretario de Recursos Humanos, Sergio Szlapak; el secretario General del Sindicato de Trabajadores Municipales, Victorio Pirillo, y el secretario general de ATE Zona Norte, Fabi\u00e1n Alessandrini.<\/p>\n
Seg\u00fan difundi\u00f3 el municipio, \u201cla primera busca saldar una deuda hist\u00f3rica que ten\u00eda con los trabajadores y los sindicatos: la de valorizar el empleo p\u00fablico y jerarquizar a los empleados. La segunda, legitimar la negociaci\u00f3n salarial en un \u00e1mbito de di\u00e1logo y respeto\u201d.<\/p>\n
Algunos de los puntos m\u00e1s importantes de las actas son la ampliaci\u00f3n de las licencias por maternidad, por adopci\u00f3n, para el padre por nacimiento; el car\u00e1cter obligatorio de la discusi\u00f3n\u00a0paritaria anual,\u00a0el\u00a0trabajo conjunto entre el gremio, el Ejecutivo y el Concejo Deliberante para la creaci\u00f3n de la carrera administrativa y el escalaf\u00f3n general; y la creaci\u00f3n de una comisi\u00f3n mixta donde se consideren los pasajes a planta permanente.<\/p>\n
El jefe comunal repas\u00f3: \u201cTrabajamos todos estos a\u00f1os en capacitaci\u00f3n, formaci\u00f3n, evaluaci\u00f3n y plus por desempe\u00f1o; pagamos bonos de fin de a\u00f1o, una buena ayuda escolar. Todo eso nos parec\u00eda que no alcanzaba, hab\u00eda que avanzar en el compromiso de la construcci\u00f3n de un escalaf\u00f3n\u201d.<\/p>\n
Revel\u00f3 que \u201chab\u00eda m\u00e1s de 700 cargos diferentes, imposible para un empleado saber qu\u00e9 se esperaba de \u00e9l. El objetivo es que el empleado sepa cu\u00e1l puede ser su camino de crecimiento. Y terminar con injusticias\u201d. Macri concluy\u00f3, \u201cen una Argentina con mucho conflicto sindical, empresario y a veces del Estado, tener esta mesa de trabajo conjunto tiene que ver con la confianza construida\u201d.<\/p>\n
En di\u00e1logo con periodistas, \u201cMoncho\u201d Alessandrini consider\u00f3 que dichos anuncios son \u201cun acto de justicia, porque es un reclamo hist\u00f3rico de los municipales\u201d. Reconoci\u00f3 asimismo el \u201cdi\u00e1logo permanente con la gesti\u00f3n\u201d.<\/p>\n
Con vistas a la discusi\u00f3n salarial, el referente de ATE anticip\u00f3 que tiene expectativas que \u201chaya un buen aumento. Los trabajadores esperan con ansiedad resolver este tema, y resolver despu\u00e9s el tema de la carrera para implementar el escalaf\u00f3n desde 2017\u201d.<\/p>\n
Por su parte, Pirillo destac\u00f3 el adelantamiento de la paritaria de julio a mayo. Cabe recordar que el alza del a\u00f1o pasado fue de 37 por ciento.<\/p>\n
Adem\u00e1s, expres\u00f3 que \u201ces un anhelo de muchas generaciones de trabajadores la carrera administrativa\u201d. El secretario del STMVL dijo, \u201cvamos hacia un equilibrio, una cosa es el Estado ideal y otro, el real\u00bb.<\/p>\n
Remarc\u00f3 tambi\u00e9n que \u201cen Vicente L\u00f3pez logramos que no haya despidos, por el contrario 632 trabajadores fueron incorporados a planta y hay un compromiso que sean a fin de a\u00f1o 116 m\u00e1s. Creo que paulatinamente vamos a terminar con el trabajo precario, que es una realidad que viene de gestiones anteriores\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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