El Concejo Deliberante aprob\u00f3 por unanimidad el primer Convenio Colectivo de Trabajo de Mor\u00f3n, que contempla mejoras en la actividad municipal, tanto de empleados permanentes como transitorios, entre las cuales se destacan el reconocimiento del 4% de bonificaci\u00f3n por antig\u00fcedad en el sueldo b\u00e1sico, ampliaci\u00f3n de licencias y la posibilidad de realizar una Carrera Municipal.<\/p>\n
A partir de este acuerdo, el municipio no podr\u00e1 tener a un trabajador en per\u00edodo de prueba por m\u00e1s de un a\u00f1o, ni m\u00e1s del 20% de la planta en esa condici\u00f3n. Asimismo se incorporan bonificaciones por tareas de riesgo, insalubridad, jornada nocturna y actividad cr\u00edtica o tarea penosa. Adem\u00e1s, los municipales recibir\u00e1n un plus del 5% por t\u00edtulo secundario para categor\u00edas no jer\u00e1rquicas.<\/p>\n
En cuanto a las jubilaciones, el Convenio de Trabajo otorga un anticipo jubilatorio para aquellos trabajadores que no cumplieron con los 30 a\u00f1os de servicio. Es un sueldo por cada 5 a\u00f1os de aporte, o fracci\u00f3n de 3 a\u00f1os. En otro orden, uno de los art\u00edculos reconoce al 16 de agosto como el \u00abD\u00eda del Trabajador de Mor\u00f3n\u00bb.<\/p>\n
Cabe recordar que hab\u00eda naufragado la primera convocatoria para tratar en el recinto este tema, debido a que el FpV y el massismo no dieron qu\u00f3rum. La titular del bloque Cambiemos, Anal\u00eda Zappulla, quien se\u00f1al\u00f3 en ese momento fines electoralistas en la decisi\u00f3n de la oposici\u00f3n, coment\u00f3 que \u201cel trabajo del municipal siempre se ha visto empa\u00f1ado por prejuicios de todo tipo y por condiciones muchas veces indignas y con salarios bajos. La intenci\u00f3n de este gobierno es recorrer un camino en el cual esto se revierta\u201d.<\/p>\n
Desde Nuevo Encuentro justificaron su cambio de postura. \u201cLuego de realizar una ronda de consulta con todas las organizaciones con representaci\u00f3n gremial y de que el Departamento Ejecutivo se comprometiera a generar un \u00e1mbito de discusi\u00f3n con todas ellas en la inminente apertura del Anexo del Convenio, \u00a0aprobamos el Convenio Colectivo de Trabajo, lo que habilita a discutir la carrera de los trabajadores y las trabajadoras municipales\u201d.<\/p>\n
\u00abConsideramos un paso fundamental la participaci\u00f3n de todas las voces en lo que ser\u00e1 una herramienta central para garantizar los derechos de los trabajadores y trabajadoras municipales y mejorar sus condiciones laborales, esa es nuestra principal preocupaci\u00f3n\u00bb, expres\u00f3 Hern\u00e1n Sabbatella.<\/p>\n
El Frente Renovador, espacio que mostr\u00f3 m\u00e1s dureza que manifest\u00f3 incluso en rueda de prensa, en un comunicado posterior a la sesi\u00f3n extraordinaria indic\u00f3: \u201cFinalmente fue tratado y aprobado aunque con varias cr\u00edticas por parte del Frente Renovador Mor\u00f3n. En sus palabras, el presidente del bloque, Jorge Laviuzza, record\u00f3 su paso como miembro de la Comisi\u00f3n del Sindicato Municipal y destac\u00f3 que las cr\u00edticas al Convenio no son en desmedro de los trabajadores sino en contra de quienes debieron traer en tiempo y forma este expediente para que lo discutamos y lo debatamos entre todas las partes\u201d.<\/p>\n
Su compa\u00f1ero de bancada Mart\u00edn Marinucci record\u00f3, \u201cle dimos diez d\u00edas al Ejecutivo para entender que necesit\u00e1bamos un convenio que d\u00e9 la mayor cantidad de derechos a los trabajadores, pero qued\u00f3 claro que el intendente no tiene voluntad de que los empleados municipales tengan el mejor convenio\u201d. Y aclar\u00f3 para terminar de limar asperezas con los municipales que \u201cla postura de nuestro bloque siempre fue en favor de los compa\u00f1eros municipales. Ya hab\u00edamos dicho que jam\u00e1s votar\u00edamos en contra de un convenio colectivo y seguiremos bregando por m\u00e1s derechos para ellos\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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